Cuánto tengo de Cesantía en Colombia

Si te encuentras buscando información sobre tus derechos laborales en Colombia, seguramente te has preguntado cuánto tienes acumulado en cesantía. La cesantía es un ahorro obligatorio que hacen los empleadores en Colombia para sus empleados con el fin de proveer una protección económica en caso de desempleo, jubilación o enfermedad. En este artículo te explicaremos qué es la cesantía y cómo puedes conocer cuánto tienes acumulado.

¿Qué es la cesantía?

La cesantía es un ahorro que se genera mensualmente y que equivale al 8.33% del salario mensual de un trabajador en Colombia. Este ahorro es realizado por los empleadores y luego es administrado por el Fondo de Cesantías, una entidad pública o privada encargada de gestionar los recursos acumulados para garantizar su correcto uso.

El objetivo principal de la cesantía es cubrir las necesidades económicas de un trabajador en caso de quedarse sin empleo, pero también puede ser utilizado para su jubilación o en casos de enfermedad grave. Además, se considera un fondo de ahorro para el futuro del trabajador, ya que al llegar a su pensión, puede utilizar ese dinero ahorrado junto con su pensión para tener un retiro más cómodo.

¿Cómo conocer cuánto tienes acumulado en cesantía?

Para conocer cuánto tienes acumulado en cesantía, es importante que sepas que esta información se encuentra en dos entidades diferentes: el Fondo de Cesantías y el Ministerio del Trabajo. A continuación, te explicaremos cómo puedes consultar en ambas entidades.

Consultar en el Fondo de Cesantías

El primer paso para conocer cuánto tienes acumulado en cesantía es saber en qué fondo se encuentra tu ahorro. Para esto, debes revisar tu último desprendible de pago o preguntar a tu empleador en qué fondo está depositando tu cesantía. Una vez que sepas esto, puedes ingresar al sitio web del Fondo de Cesantías correspondiente y crear una cuenta con tu número de identificación y otros datos personales.

En tu cuenta, podrás encontrar toda la información relacionada con tu cesantía, como tu historial de aportes, intereses, saldo actual y opciones para realizar retiros o traslados a otro fondo. Si tienes dudas, también puedes comunicarte directamente con el fondo a través de su línea de atención al cliente.

Consultar en el Ministerio del Trabajo

La otra opción para conocer cuánto tienes de cesantía es a través del Ministerio del Trabajo. A diferencia del Fondo de Cesantías, el Ministerio solo tiene la información más reciente de tus aportes, por lo que si tienes una cuenta en el Fondo de Cesantías, es más recomendable consultar directamente en él.

Para consultar en el Ministerio del Trabajo, debes ingresar al sitio web oficial y buscar la opción de “Consultar Cesantías”. Allí deberás ingresar tu número de identificación y otros datos personales, y el sistema te mostrará el último saldo registrado en tu cuenta de cesantías.

¿Cómo retirar tus cesantías?

Una vez que conoces cuánto tienes acumulado en cesantía, puede surgir la duda de cómo puedes retirar ese dinero en caso de necesitarlo. Aquí te presentamos las opciones que tienes para hacerlo:

Retirar en caso de desempleo

Si quedas sin empleo, puedes retirar hasta el 100% de tu saldo de cesantía para cubrir tus necesidades básicas hasta que encuentres un nuevo trabajo. Este retiro se puede hacer a través de un programa del Ministerio del Trabajo llamado “Subsidio de Protección al Cesante”. Para acceder a este beneficio, debes cumplir con ciertos requisitos y solicitarlo en la entidad a la que estás afiliado.

Retirar para tu jubilación

Al llegar a la edad de jubilación, puedes retirar tus cesantías junto con tu pensión para tener un mayor fondo de ahorro para tu retiro. Este proceso se hace a través de tu fondo de cesantías, por lo que debes contactarlos para solicitar el retiro.

Retirar en caso de enfermedad grave

En caso de una enfermedad grave, también puedes retirar tus cesantías para cubrir los gastos relacionados con tu salud. Este retiro se puede solicitar en tu fondo de cesantías presentando los documentos médicos necesarios y cumpliendo con los requisitos establecidos.

Conclusión

La cesantía es un ahorro importante que debe ser tenido en cuenta por todos los trabajadores en Colombia. Saber cuánto tienes acumulado y cómo puedes utilizarlo en casos de necesidad es parte de tus derechos laborales fundamentales. No olvides revisar periódicamente tu saldo de cesantía y estar informado sobre las opciones que tienes para utilizarlo. Si tienes más dudas, siempre puedes acudir al Ministerio del Trabajo o a tu fondo de cesantías para aclararlas.

Esperamos que este artículo te haya sido útil para entender más sobre tu cesantía en Colombia. Recuerda que es importante estar informado y conocer tus derechos como trabajador. ¡No dejes de lado este importante ahorro para tu futuro!